社員より品質が安定したアウトプットとなる
AIを“社員として活用する”という発想が、ここにきて一気に現実味を帯びてきました。 AIと質疑応答を繰り返して見えたのは、経営者が本当に求めているのは高度なAI活用ではなく、社員より品質が安定したアウトプットでした。
しかも、構造化プロンプトを使えば ・書類の品質が安定する ・社員のスキル差に左右されない ・無料ツールで実現できる という、経営にとって極めて魅力的な条件が揃います。
「品質のバラつき」という長年の課題に対し、AIが“安定した社員”として機能し始めている。 この気づきは、経営にとって大きな転換点になると感じています。
