開業した頃、目標設定について専門家になっていこうなどと考えておりました。けっこう深いところまで、研究したなと思いましたが、結局は営業の世界へ。
目標設定について説明すると、難しいとか、よくわからないなどとコメントされ、社員教育には向かないとも言われました。そして、自分では社員教育は無理だなと。
昔風の営業マンですから、背中を見て営業しろです。そんなふうにやってきたので、社員教育などできるわけがないのです。で、この分野からは脱落です。
しかし、自分自身が成長するためには、目標は必要ですから、学習したことは無駄にはなりませんでした。ブログに目標のことが書いてあるとためになると、たまには言われます。
